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●月収11〜15万円台の臨職を「コスト削減」で民営化していいか?したらどうなる?
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 戸田 E-MAILWEB  - 08/6/4(水) 9:55 -
  
 市からの回答を見て、ゴミ収集をしている臨時職員の賃金が安いのに驚いた。 
 月収が11万円台(3人)から15万円台(8人)しかない。
 ボーナス(期末手当)は年間わずか1万7千円のみ。

  ・週5日勤務だと月21日〜23日勤務。平均月22日勤務とすると、
    1日7020円×22日=月15万4440円。
  ・週4日以内勤務だと月14日〜18日勤務くらいか。平均月16日勤務とすると
    1日7020円×16日=月11万2320円。
  ・期末手当: 前年度実績 8500円×2回

▲週5日勤務の臨時職員の年収は・・・・185万3280円+1万7000円=187万0280円
▲週4日以内勤務の臨時職員の年収は・・134万7840円+1万7000円=136万4840円
 (月16日勤務として)

 これじゃ、まさに「ワーキングプア」だ!
 60代の人は年金を受けていたり退職金の蓄えがあったりするかもしれないが、若い人は
大変だろう。
 ゴミ収集で同じ汗を流している労働者の中で待遇がこんなに違う人がいる事は、市民に
は分からない。(勤務時間・拘束時間が正職員より短いとは言え)

 さて、市がゴミ収集員の民間委託(一部)をしようとする理由は「コスト削減」である。

●しかし、今でも十分に安い(労働者にとっては安すぎる)臨時職員4コース費用よりも
 安い価格で民間営利業者に委託するという事は、(1コースあたり3人という配置基準
 は変えないから)、そこで働く労働者の賃金は今よりもさらに大幅減額になるという事
 だ!
  今よりも安い費用での委託―業者の正当な利潤=労働者の賃金激減、となる他ない!

●現状で市が4コース臨時職員に支払う人件費そのままの金額で委託しても、業者の利潤
 分だけ労働者の賃金は減らされる。
 「コスト削減のために」、今より安い金額で民間委託する(価格競争入札で!)のだか
 ら、業者が労働者に対してボッタクリをせずに「正当な利潤」だけを得るとしても、労
 働者の賃金は絶対に激減する!
  また、そうしなければ、業者は経営がやっていけない。
    ↓↓↓↓
■ゴミ収集の民間委託は、今よりも酷いワーキングプアを行政が意図的に作り出す事に他
 ならない! 

 戸田はこんな事は絶対に許されない事だと思う。

■その上に、今の市(環境事業部)の考えでは、臨時職員に対して何の慰労金も退職手当
 も払わずに、9月末で「もう契約打ち切りなのでサヨナラ」とほっぽり出すつもりなの
 だ。(就職あっせんもまだ考えていない)
  これも絶対に許されない事だ。

  長年やって来た人はやって来た人で気の毒だし、去年雇われたばっかりの5人は5人
 で「そんなの聞いてない!」と怒り心頭の事だろう。

■ゴミ収集作業で年収130万円台から180万円台、という「臨時職状況」を「コストが高
 い・もっと安くしべし」と判断する事は正しいと言えるのか?

  Q1:市はどういう根拠でそう言うのか?
  Q2:「安全安心の地域づくり」に責任を持つべき行政が、今以上に酷いワーキング
     プア状況を意図的に作る事は許されるのか? その論拠は何か?
      (そんな事は許されないはずだ!)
引用なし
1,887 hits
<Mozilla/4.0 (compatible; MSIE 6.0; Windows 98)@i60-35-95-190.s04.a027.ap.plala.or.jp>

「10月民営化」でゴミ収集臨時職員12名無保障クビは酷い!戸田が6/2第1弾質問! 戸田 08/6/3(火) 15:54
◆市の回答を紹介:時給制で日給7020円。現状11人、60代5人、20代5人、10代1人・・ 戸田 08/6/4(水) 8:43
●月収11〜15万円台の臨職を「コスト削減」で民営化していいか?したらどうなる? 戸田 08/6/4(水) 9:55
※補足ほか:臨職12人4チーム分を解雇し業者9人3チームに置き換えるということ 戸田 08/6/5(木) 14:51
■この民託は実は今より大幅出費増になる!作業員日当算定も倍近い1万3300円で! 戸田 08/6/5(木) 15:44
補足:新たな補充臨職1名は週3日勤務契約で月収9万1260円(月13日勤務で)・・・ 戸田 08/6/11(水) 11:08
↑一部数字間違いの訂正と補足を。 戸田 08/6/11(水) 13:08
◇大反響を呼んだ、あの「ゴミ収集作業取材動画」を見やすく移設しました! 戸田 08/6/11(水) 10:46
■上程時質疑の準備メモ1:なぜ人件費だけでも1.8倍・7200万円増の委託をするか? 戸田 08/6/11(水) 14:30
・上程時質疑の準備メモ2:「運転手日当」の算定根拠や縛り、その他の費用算定など 戸田 08/6/11(水) 14:37
■一般質問への準備メモ:業者委託で経費倍増よりも臨職賃金4割アップせよ! 戸田 08/6/11(水) 14:53
■※「週3日勤務1人」は人違いだったという事なので、計算や数字を修正します。 戸田 08/6/12(木) 14:58

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