「自由・論争」 掲示板

★この掲示板は戸田が「革命的独裁」をする所である。
この掲示板はジャンルを問わず、論争・口ゲンカ・おチャラけ・ボヤキ等、何でもOKだが、「掲示板のルール1」「掲示板のルール2」を読んで必ずそれに従うこと。
●ここのルールを守らない荒らし的文句付け屋に対しては、「何で稼いでいるのか、どんな仕事や社会的活動をしているのか」等を問い質し、悪質な者には断固たる処置を取り無慈悲にその個人責任を追及していく。
★戸田の回答書き込みは多忙な活動の中では優先度最下位である。戸田の考えを聞きたい人は電話して来る事。
●「Re:○○」形式の元タイトル繰り返しタイトルは厳禁!!必ず「内容が伺える独自のタイトル」をつけること。
◆約10年間完全自由投稿制を維持してきたが、荒らし・妨害投稿頻発のため、投稿者登録制に移行した。投稿する方はこちらにアクセスし、所定の手続きを行なうこと。
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ご無沙汰してます。 ドラえもん 10/8/30(月) 8:19
▲端的に言って出来る限り多くを記録し、証拠を確保して連帯に相談することだね 戸田 10/8/31(火) 9:36

ご無沙汰してます。
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 ドラえもん E-MAIL  - 10/8/30(月) 8:19 -
  
戸田さん、みなさん、随分とご無沙汰してます。
元事務員です。自分の頃とはホームページのレベルも随分とあがって、嬉しい限りです。
ずっと、近況報告がてら軽く相談もしたかったんですが、在特会の問題やスト関連スレッドなど重要問題目白押しで、なかなか割ってはいる勇気がでませんでした。
投稿したら、一番上に表示されてしまいますねし。こっそり下の方に投稿できる機能が欲しいところだ。(^_^)

さて、今はある縁で某新聞社の販売店に勤めています。押し紙問題を始め、現在の新聞販売の体制がいかに欺瞞に満ちたものか、身をもって経験してます。
新聞社に正義や信念を語る資格はまったくない、と本当に思いますね。特に、戸田さんの近くで、言動を一致させる覚悟を見てきたものとして、強く思います。

我々社員(専業と呼びます。)も劣悪な労働環境ですが、もっとかわいそうなのは奨学生です。最低賃金以下の時給で働いているんですよ。学生の無知と貧困につけこみ、会社の下働きを確保しつつ体面も保つこの新聞奨学生システムは、本当に最悪のシステムです。採用側からすると本当に良くできたシステムで、考えた人は根っからの敵ですね、こりゃ。
あと、バイトさんには新聞を強制的に講読させようとしてるし。いくらか安くなるとはいえ、換算すると月に1日はバイト代が飛ぶ計算。完全に違法だと思うし、立場を利用した強制には、真剣腹立ってますね。でも、新聞本社からの立場を利用した強制は、こんなレベルではなくて販売店は常に泣かされているとは思いますけど。

とはいえ、なかなか他の仕事もないし、辞めたくてもすぐに辞める勇気もないヘタレなんすが、辞める時は、いちお、暴れてやろうかなんて思ってタイムカードの控えなんか取ってます。当然残業代なんかもまともに出ないありさまで、それはまあそのうち、という感じなんですが。

一つ。
うちの社長、みんなで何かするのが好きで、よくイベント企画するんですね。社員旅行もあるんだけど、なんと社員自腹。立場上断り難くて今年は参加したけど、来年は当然断るか、多分辞めてる。f(^^;)

で、お尋ねしたいのは、例えば会社負担の宴会とかすね。こういうの、ほぼ強制参加なんだけど、法的にはどんな感じなんですかね。業務じゃないから断っても支障ないのか、それとも強制力あるのか。あったとしたら、業務扱いになるのか。

もともと楽しい職場なら、自費でも楽勝で参加するんですけどね〜。きりたんぽパーティーが懐かしい・・・。
引用なし
<Mozilla/5.0 (Windows; U; Windows NT 5.1; ja; rv:1.9.0.19) Gecko/2010031422 Fir...@softbank220042166145.bbtec.net>

▲端的に言って出来る限り多くを記録し、証拠を確保して連帯に相談することだね
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 戸田 E-MAILWEB  - 10/8/31(火) 9:36 -
  
 ドラ君、お久しぶりです。いろいろ苦労しているみたいですね。

 社員旅行は「研修」ではなく社員の福利厚生のための行事なので参加義務はありません。まして自腹ならなおのことです。
 
 まずはあらゆる事を記録にとって証拠として確保して下さい。賃金明細や就業規則はもちろんのこと、人事や取引先の事、社長や上司が言った事、押し紙のこと等々出来るだけ多くです。

 ドラ君自身のネットで労基法などを調べて学習しましょう。

 そうして連帯ユニオンに相談して下さい。電話でもネットでも出来ます。

 他の社員や学生さんたちの事情や意識によって労働運動的に出来ないとしても、何か
手はあるはずです。
 今の会社での体験を本にするとかもいいかもしれません。

とりあえず。猛暑続く中、体調に気を付けて。
引用なし
<Mozilla/4.0 (compatible; MSIE 7.0; Windows NT 5.1; Trident/4.0; GTB6; .NET CLR...@i58-94-110-165.s04.a027.ap.plala.or.jp>

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